刚刚过去的2006年，湖北武汉市散装水泥办公室以其雄厚的实力向全市推广使用散装水泥，使全年散装水泥使用量达到了400万吨，散装水泥使用率达到60%；推广使用商品混凝土总量620万立方米，比上年增长11.5%，居湖北散装水泥发展之首。去年10月在全国散装水泥工作会议上，武汉市散装办获得全国“十五”期间散装水泥工作先进单位。
武汉市散装水泥办公室推广使用散装水泥的方法，一是市建委、市建管办对散装水泥发展工作非常重视，先后出台了一些文件对已有法规文件进行必要补充，充分发挥了市建委闭合管理的优势，使散办工作摆脱了孤军作战的窘境，为武汉市散装水泥、商品混凝土的推广使用提供了强有力的保障。二是全面实施散装水泥委托管理，构建市、区两块散装水泥发展工作的组织体系。武汉市散办于去年2月份和4月份先后召开了全市远城区建设局、建管站（办）年度目标责任书签订工作会议和武汉市中心城区目标工作会议，与全市各区建设管理部门分别签订了委托书、目标责任书等，初步形成了武汉市散装水泥管理的组织体系，使散装水泥呈现出全市一盘棋，市、区两块齐抓共管的良好局面。三是修订完善了执法工作的管理制度8项，法律文书16项，并得到了市建委法规处的肯定。全年对市管工作项目检查608项，累计检查工作项目790余次，执法追缴专项资金100.77万元。在行政执法工作中特别重视对散装水泥流动罐的安全管理，建立了一整套管理办法和程序，并联合技术监督部门，对建筑工程使用中的流动罐进行质量检查，对建筑工地的散装水泥流动罐实行了重点监控。四是协调服务，对水泥生产企业实施目标责任制管理。由于武汉市水泥企业普遍都实施了改制，水泥的生产格局发生了较大的变化，使得散装水泥管理工作出现新的情况、新的变化，面对新情况，武汉市散装水泥办公室及时调整工作思路，采取新的措施。五是注重自身建设，提高行政效能。一方面，从制度建设入手，修订完善了办公室的管理制度70余项，通过制度规范职工的行为，提高了工作效率。另一方面，重视职工业务素质的培养，采用“走出去，请进来”的方式，组织员工参加各类培训，内容包括行政执法、网络、信息、行政管理等。
